[Diskusi HRD Forum] Pernyataan bersama bipartit nasional
Rekan DHF’s,
Pernyataan di bawah ini penting untuk diperhatikan: KAMI PARA PIMPINAN SP/SB YANG TERDIRI DARI KONFEDERASI DAN FEDERASI SERIKAT PEKERJA/SERIKAT BURUH DARI BERBAGAI SEKTOR USAHA BERSAMA PIMPINAN ASOSIASI PENGUSAHA INDONESIA/APINDO SELANJUTNYA DISEBUT FORUM BIPARTIT NASIONAL, PADA HARI INI, KAMIS, 21 FEBRUARI 2008 MENYAMPAIKAN PERNYATAAN BERSAMA SEBAGAI BERIKUT: MULAI HARI INI DIBENTUK: FORUM BIPARTIT NASIONAL, DIAKTIFKAN DAN DIARAHKAN UNTUK MELAKUKAN UPAYA –UPAYA PENYELAMATAN USAHA INDUSTRI NASIONAL MELALUI PENCIPTAAN HUBUNGAN INDUSTRIAL YANG HARMONIS, DINAMIS DAN BERKEADILAN. TERCAPAINYA SITUASI DAN KONDISI PEREKONOMIAN YANG SEHAT DAN MENSEJAHTERAKAN RAKYAT SECARA KESELURUHAN HARUS SEGERA DILAKUKAN MENGINGAT: TERPURUKNYA PEREKONOMIAN INDONESIA AKIBAT KRISIS MULTI DIMENSI YANG BERLARUT-LARUT HINGGA SAAT INI MASIH BELUM BISA DIATASI, HAL INI NAMPAK NYATA DAN DIRASAKAN OLEH MAYORITAS RAKYAT INDONESIA DENGAN SEMAKIN TINGGINYA TENAGA KERJA YANG MENGANGGUR, KENAIKAN HARGA-HARGA KEBUTUHAN BAHAN-BAHAN POKOK YANG TIDAK TERKENDALI YANG MENYEBABKAN MENURUNNYA DAYA BELI MASYARAKAT DAN MENINGKATNYA TINDAK PERBUATAN KRIMINAL, DILAIN PIHAK TIDAK DAPAT DIPUNGKIRI MASIH RENDAHNYA PRODUKTIVITAS, LEMAHNYA PENEGAKAN HUKUM SERTA KONDISI DUNIA USAHA YANG SEMAKIN MEROSOT. FORUM BIPARTIT NASIONAL SEBAGAI PEMANGKU KEPENTINGAN DALAM PEMBANGUNAN HUBUNGAN INDUSTRIAL MENYADARI BAHWA PERTUMBUHAN USAHA YANG LANGGENG DALAM PERSAINGAN GLOBAL DISERTAI KEMAMPUAN MEMENUHI KEWAJIBAN NORMATIF, MEMBUTUHKAN KETENANGAN USAHA DAN KETENANGAN BEKERJA YANG DAPAT MENJAMIN KELANGSUNGAN USAHA DAN HUBUNGAN KERJA; DALAM HAL TERJADI PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL MAKA FORUM BIPARTIT NASIONAL BERTEKAD UNTUK MENYELESAIKAN HAL TERSEBUT SECARA INTERNAL TANPA ADANYA CAMPUR TANGAN PIHAK LAIN, SECARA SEDERHANA, CEPAT, TEPAT, ADIL DAN KONSISTEN; TERKAIT DENGAN PELAKSANAAN PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN PERBURUHAN FORUM BIPARTIT NASIONAL SEPAKAT MENGAGENDAKAN PROGRAM REFORMASI PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN PERBURUHAN ANTARA LAIN: UU NO. 21 TAHUN 2000 TENTANG SP/SB; UU NO. 13 TAHUN 2003 TENTANG KETENAGAKERJAAN; UU NO. 2 TAHUN 2004 TENTANG PPHI BESERTA PERATURAN PELAKSANAANNYA TERMASUK PERDA-PERDA YANG DINILAI DAN DIRASAKAN KONTROVERSIAL, TUMPANG TINDIH DAN MENGHAMBAT PROGRAM UNTUK MENCAPAI TUJUAN MENCIPTAKAN HUBUNGAN INDUSTRIAL YANG HARMONIS, DINAMIS DAN BERKEADILAN; DISEPAKATI PROGRAM AMANDEMEN UU NO. 3 TAHUN 1992 TENTANG JAMSOSTEK DITEMPATKAN PADA URUTAN PRIORITAS PERTAMA; DALAM MELAKSANAKAN KEGIATAN OPERASIONAL HARIAN FORUM BIPARTI NASIONAL AKAN DILENGKAPI DENGAN KANTOR SEKRETARIAT BERSAMA YANG AKAN DITETAPKAN PADA KESEMPATAN PERTAMA. SELANJUTNYA FORUM BIPARTIT NASIONAL AKAN MELAKUKAN SOSIALISASI KEPADA SELURUH FEDERASI SP/SB UNTUK TURUT MENDUKUNG PERNYATAAN BERSAMA INI. UNTUK MEWUJUDKAN MAKSUD TERSEBUT FORUM BIPARTIT NASIONAL MEMBENTUK: 1. TIM PENYELESAIAN PERSELISIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL YANG KOMPOSISI SUSUNANNYA TERDIRI DARI PIMPINAN SP/SB DAN ASOSIASI PENGUSAHA INDONESIA 2. TIM REFORMASI PERATURAN PERUNDANG-UNDANGAN PERBURUHAN YANG KOMPOSISI SUSUNANNYA DITUNJUK OLEH PIMPINAN-PIMPINAN SP/SB DAN ASOSIASI PENGUSAHA INDONESIA. 3. FORUM BIPARTIT NASIONAL MENGAGENDAKAN PULA UNTUK MEMERANGI PRAKTEK EKONOMI BIAYA TINGGI SEHUBUNGAN DENGAN HAL-HAL TERSEBUT DIATAS FORUM BIPARTIT NASIONAL MENYERUKAN KEPADA: 1. PEMERINTAH, PEMERINTAH DAERAH, DPR, INSTANSI DAN LEMBAGA TERKAIT LAINNYA DIBIDANG KETENAGA-KERJAAN DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL UNTUK TIDAK MELAKUKAN INTERVENSI ATAU CAMPUR TANGAN DALAM SEGALA BENTUK TERHADAP PERMASALAHAN KETENAGAKERJAAN DAN HUBUNGAN INDUSTRIAL YANG SEDANG DITANGANI FORUM BIPARTIT NASIONAL SECARA BIPARTIT; 2. PENGUSAHA/PEMBERI KERJA AGAR BERUSAHA TIDAK MELAKUKAN PENUTUPAN PERUSAHAAN ATAU MELAKUKAN PENGURANGAN PEKERJANYA, PHK HANYA DILAKUKAN SEBAGAI LANGKAH TERAKHIR; 3. PEKERJA/BURUH/SP/SB UNTUK MENAHAN DIRI, TIDAK MELAKUKAN MENCEGAH SERTA MENGHINDARI AKSI-AKSI INDUSTRIAL DALAM SEGALA BENTUK: SLOWDOWN, UNJUK RASA / MOGOK KERJA. DEMIKIAN PERNYATAAN BERSAMA FORUM BIPARTIT NASIONAL INI UNTUK MENDAPAT PERHATIAN DAN TINDAK LANJUT. JAKARTA, 21 FEBRUARI 2008 FORUM BIPARTIT NASIONAL SOFJAN WANANDI THAMRIN MOSII REKSON SILABAN Regards/Salam, |
__._,_.___
26-31 Mei 2008 – http://www.HRD-Forum.com
HOTLINE : 08788-1000-100 | 0815 1049 0007 | 021-70692748 |
——————————–
Dapatkan Agenda Training Thn 2008 hanya di :
http://www.HRD-Forum.com
http://www.agenda.HRD-Forum.com
Untuk Pendaftaran dapat menghubungi HOTLINE kami di :
08788-1000-100 | 0815 1049 0007 | 021-70692748 |
——————————–
Diskusi-HRD@yahoogroups.com
Komunitas HRD Terbesar di Indonesia
YM : hrdforum
———————————–
Penting buat Praktisi HRD !!
http://hr-expert.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
http://kpi-owner.blogspot.com/
———————————–
Service Kami meliputi ; Training/Seminar/Workshop baik InHouse maupun Public, Konsultasi, Recruitment & Selection khusus untuk posisi HRD, Assessment, Outdoor Activity Programs, Dll yang masih berhubungan dengan bidang tugas HRD.
————————————
Jika Anda belum bergabung kirimkan email ke :
Diskusi-HRD-subscribe@yahoogroups.com
———————
Dicari Freelance Trainer !
Anda mempunyai keahlian & pengalaman mengajar di bidang HR ?
Kirim CV anda ke ; HRD.Forum@gmail.com
Subject : Freelance Trainer
———————
http://hrd-forum.blogspot.com/
———————
bagi yang ingin Contoh-contoh KPI
http://kpi-owner.blogspot.com/
———————
http://free-toefl-test.blogspot.com/
http://management-hr.blogspot.com/
Change settings via the Web (Yahoo! ID required)
Change settings via email: Switch delivery to Daily Digest | Switch format to Traditional
Visit Your Group | Yahoo! Groups Terms of Use | Unsubscribe
__,_._,___
Leave a comment